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Greve de ônibus em São Luís segue sem acordo após reunião no TRT-MA

Audiência de conciliação termina sem avanços e liminar determina retorno parcial da frota na capital maranhense

Impactos da greve em São Luís

A continuidade da paralisação no transporte coletivo afeta diretamente a mobilidade diária de milhares de moradores, comprometendo o acesso ao trabalho, educação e serviços essenciais. A concessão da liminar para operação parcial da frota e a distribuição de vouchers para transporte por aplicativo são medidas temporárias que buscam minimizar transtornos, mas evidenciam a necessidade de soluções rápidas para evitar prejuízos sociais e econômicos mais amplos na cidade.

Terminou sem acordo nesta sexta-feira (30) a reunião de conciliação para debater a greve de ônibus em São Luís, no Maranhão, com representantes dos trabalhadores do transporte rodoviário coletivo, das empresas de transporte e da Prefeitura de São Luís.

A tentativa de mediação da greve, deflagrada nesta sexta, foi realizada à tarde, na sede do Tribunal Regional do Trabalho da 16ª Região (TRT-MA).

Diante da continuidade da paralisação, o TRT-MA concedeu liminar determinando que 80% da frota de ônibus volte a circular imediatamente. Nova rodada de negociação foi marcada para a manhã da próxima terça-feira (3), no TRT-MA.

Impasse

A audiência desta sexta-feira foi mediada pelo corregedor do TRT-MA, desembargador Gerson Oliveira Costa Filho. Participaram representantes do Sindicato das Empresas de Transporte de Passageiros de São Luís (SET), do Sindicato dos Trabalhadores em Transportes Rodoviários do Maranhão (STTREMA), além de órgãos dos governos do Maranhão e da Prefeitura de São Luís.

Os rodoviários reivindicam aumento de 15%, além do cumprimento da Convenção Coletiva de Trabalho, aumento do tíquete-alimentação e a inclusão de dependentes no plano de saúde. Os empresários ofereceram 2%.

O sindicato das empresas sustenta que qualquer avanço nas negociações depende de definições do poder público sobre os subsídios pagos pela prefeitura às empresas.

Diante do impasse, os trabalhadores apresentaram uma nova contraproposta de 12% de reajuste salarial, que será discutida pelos empresários.

Vouchers

Cerca de 700 mil passageiros usam diariamente o transporte público nas linhas urbanas e semiurbanas, afetadas pela paralisação. Enquanto as negociações seguem em andamento, grande parte da capital maranhense passou o dia sem transporte público.

Nas redes sociais, o prefeito de São Luís, Eduardo Braide, anunciou a disponibilização de vouchers para o uso no aplicativo de transporte 99.

“Quem já está cadastrado, não precisa mais fazer nada. Vai chegar a seguinte mensagem pra você: a prefeitura liberou vouchers para utilizar nas categorias 99pop e 99 moto. Conseguimos junto ao aplicativo 99 que a alta demanda no período da greve não provoque grandes aumentos nos valores das corridas”, explicou.

A medida já havia sido utilizada pela prefeitura em fevereiro de 2025, quando os trabalhadores rodoviários também paralisaram as atividades. Os recursos aplicados saíram de parte dos subsídios pagos aos empresários do transporte público.

Resumo da Notícia

A greve dos trabalhadores do transporte coletivo em São Luís permanece após a reunião de conciliação realizada no Tribunal Regional do Trabalho do Maranhão, que não conseguiu resolver o impasse entre sindicatos e empresas. Os rodoviários reivindicam aumento salarial de 15%, reajuste no tíquete-alimentação e inclusão de dependentes no plano de saúde, enquanto as empresas oferecem apenas 2%, alegando dependência dos subsídios municipais. Uma liminar foi concedida para que 80% da frota volte a operar imediatamente, mas grande parte da população segue prejudicada. Para amenizar os impactos, a Prefeitura de São Luís liberou vouchers para o aplicativo 99, facilitando o transporte alternativo durante a paralisação. Uma nova rodada de negociações está marcada para a próxima terça-feira, com expectativa de avançar nas propostas salariais.

Resumo editorial produzido pela plataforma com apoio de inteligência artificial.

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